Meine Arbeit beginnt dort, wo Rollen enden.
Jörg Ristau
Haltung entsteht nicht aus Konzepten.
Sondern aus Erfahrung.
Meine Arbeit entsteht entsteht
aus eigener Erfahrung mit Verantwortung,
mit innerem Druck
und mit dem Versuch, lange stark zu sein.
Nicht spektakulär.
Nicht außergewöhnlich.
Aber ehrlich.
Verantwortung trägt man nicht nur nach außen
Ich kenne das Funktionieren.
Das Durchhalten.
Das Sich-Zusammennehmen.
Ich kenne auch den Punkt,
an dem äußere Stabilität
nicht mehr verhindert,
sich innerlich zu verlieren.
Nicht, weil etwas falsch läuft.
Sondern weil Verantwortung
nicht nur nach außen,
sondern auch nach innen
getragen werden muss.
Was daraus entstanden ist
Es ging mir nie darum,
etwas Neues zu erfinden.
Sondern darum,
etwas Wesentliches
nicht länger zu übergehen.
Identität wird nicht gemacht.
Sie wird freigelegt.
Nicht durch Druck.
Nicht durch Optimierung.
Sondern durch innere Ordnung.
Wofür ich nicht stehe
Ich arbeite nicht mit schnellen Lösungen.
Nicht mit Methoden auf Vorrat.
Und nicht mit Menschen,
die jemand anderes werden wollen.
Meine Aufgabe heute
Ich arbeite mit Menschen,
die Verantwortung tragen
und ihren Erfolg nicht länger gegen sich selbst leben wollen.
Ich glaube nicht, dass Leistung das Problem ist.
Und nicht, dass Verantwortung krank macht.
Problematisch wird es dort,
wo Menschen sich selbst verlieren,
um zu funktionieren.
Selbstwert ist für mich
keine private Frage.
Er ist eine Voraussetzung
für gesunde Arbeit,
tragfähige Führung
und eine Gesellschaft,
die nicht verhärtet.
Meine Arbeits-Haltung
Ich arbeite ruhig.
Ich erkläre mich nicht.
Ich überzeuge nicht.
Meine Arbeit beginnt dort,
wo jemand innerlich bereits weiß,
dass es so nicht weitergeht.
In2lead beschreibt mein Philosophie von Führung:
Von innerer Klarheit
zu wirksamer Verantwortung im Außen.
Zum Schluss
Wenn diese Haltung Resonanz auslöst,
findest du auf den anderen Seiten
die passenden Räume dafür.
Nicht alles muss erklärt werden.
Manches darf einfach stimmig sein.
